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      招人

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      為何越出色越不招人待見 1342010-01-18

      作者:黃梓馨 參加完大學同學的婚禮,小喬的心里就像打翻了調味瓶,五味雜陳。畢業6年了,眼瞅著同學一個個結了婚,婚禮上的孩子軍也越來越多,大的孩子甚至可以當花童了......

      招人待見 出色 purlrain_1010

      每周一問:空有訂單招不到人,誰之過? 752011-02-15

      近期,不斷有經理人在論壇上反映,自己的企業空有訂單,卻苦于沒有人手來做,一個“急”字了得。一方面,老員工不斷流失;另一方面,新員工又招不......

      留人 招人 每周一問 ceconline 世界經理人

      另類招聘,缺工企業,你嘗試了嗎? 112011-02-18

      另類招聘,缺工企業,你嘗試了嗎? 評論:或許新聞里提供的升級派、搭售派、溫情派與另類派這些方式能給缺工企業帶來一些啟發。 缺工企業不僅要能招到人,更重要的是要......

      留人 人力資源 用工荒 招聘 另類 專業旁觀

      一位CEO感悟:會招人,不如會用人 32015-04-02

        雷軍曾說:一個好的CEO,至少應該用70%的時間去招人。當然,這不等于說一個用了70%時間去招人的CEO就是好CEO。比招人更有挑戰的,其實是用人。很多......

      考核制度 招人用人 食物鏈

      “狼頭”如何選“羊崽”? 12009-09-15

      毛主席曾經指出,領導者的責任主要有兩條:一是出主意;二是用干部。用干部指的就是人才選用使用問題。在國外還有一種說法,領導者的工作,十分之七的時間是在考慮選人用人......

      人力資源 招人 制造行業 進出口行業 purlrain_1010

      招人新法寶:標志性體驗 12008-12-24

      為何有的公司能吸引并留住敬業的人才,而有的公司卻深受員工不斷流失的困擾?原因并非是后者在薪酬獎勵、醫療保險和培訓項目上的待遇不夠優厚,而是它們沒有弄清一項事實:......

      招人 法寶 制造行業 互聯網行業 進出口行業 purlrain_1010

      HR新技能,狼人殺也可以用來招人啦? 02017-07-19

      HR新技能,狼人殺也可以用來招人啦? 聽說《飯局狼人殺》近來火爆,你們看了嗎? 作為HR圈非知名狼人殺玩家,小范十分有誠意地向你們推薦面試新方式——狼人殺面試。......

      招人 HR新技能 狼人殺 面試邏輯 Anrain

      [博文分享]為什么企業總是在招人? 02011-04-13

      博文節選:  在和眾多企業接觸中,了解到很多企業為了招聘人才,投入了大量的人力,物力,財力。到最后還是不能招到合適的人才, 很多企業也陸陸續......

      招聘 招人 制造行業 互聯網行業 進出口行業 烽行天下

      企業管理案例:實力派老板的“日常管理手冊” 02016-07-08

      說到管理,就不能不說其最重要的一面,那就是管人。公司是由人組成的,而且每個人都有自己獨特的想法,所以不論公司規模大小,管人都是繞不過去的必修課。 1.關于招......

      銷售經理 80后員工 招人經驗 管理職位 年終獎 萬萬不可

      [博文分享]企業招聘一大誤區:只盯著100分選手使勁 02016-03-03

      博文節選:企業招聘一大誤區:只盯著100分選手使勁   今天,看到獵頭轉發給一個朋友的用人單位的“回絕信”,決定對這位朋友......

      人力資源 招聘 基業長青 甄選 招人難 chengjiangang01

      [博文分享]招人難、留人難――不忽視不回避,找準癥結,用心去解決 02011-06-02

      博文節選:招人難、留人難――不忽視不回避,找準癥結,用心去解決(四川德勝集團人力資源部  劉云) 現在很多企業都在講“招人難、留人難&rd......

      留人 招人 雪地佛狼

      企業要從“招人”轉變為“留人” 02013-03-22

        新春伊始,用工荒不可避免地再次籠罩了整個勞動力市場。為解決這種招工難的局面,政府、企業和各類社會機構都竭盡招人之能事,想盡一切手段,可是效果依然難如......

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